Das Projekt LidA

LidA – Lernen in der digitalisierten Arbeitswelt

Am 1. Januar 2019 startete das Verbundprojekt „Lernen in der digitalisierten Arbeitswelt“ (LidA), welches durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gefördert wird. Den Ausgangspunkt des Projekts bildet die Frage, wie unternehmens- und mitarbeiterindividuelle Lehr- und Lernmodule, als personennahe Dienstleistungen, die Beschäftigten für die Herausforderungen des digitalen Wandels befähigen können. Diese Fragestellung untersucht in den folgenden Jahren ein namhaftes Konsortium aus Forschungs- und Industriepartnern.

Projektlaufzeit: 01.01.2019 – 31.03.2022

Gefördert vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF)
Abschlusskonferenz am 24./25.08.2022
Unser Projektpartner Mauser ist Preisträger 2021 in der Kategorie „Chancen der Digitalisierung“. Mehr dazu unter News

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Praxisnahe Abschlussveröffentlichung Robra-Bissantz, S., Lattemann, C., Ahmad, R., Gebbing, P., Geiger, M., Guerrero, R., Kroschewski, T., Lohrenz, L., Lux, A. M., & Michalke, S. (Eds.). (2022). Service for good: Das Playbook für dein Business – so geht Dienstleistung. BoD – Books on Demand. Das Playbook ist kostenlos verfügbar unter folgendem Link: Playbook als pdf Das … Kostenfrei zum Download weiterlesen

Übersicht der entwickelten Lernmodule

Nachdem die Kompetenzen der digitalisierten Arbeitswelt identifizert sind, ist der nächste Schritt zu fragen: Wie können wir unsere Mitarbeitenden dafür fit machen? Die Antwort lautet: mit individualisierten Lernpfaden. Diese werden aus Lernmodulen zusammengestellt. Die Lernmodule waren die Grundlage für die Forschung im Projekt LidA, Für eine bessere Übersicht, laden Sie sich die Grafik als pdf-Datei:

Smart Work

Führen und Lernen in der digitalisierten Arbeitswelt Konferenz zum Abschluss der Projekte LidA und eLLa4.0am Mi. 24. und Do. 25.08.2022 in Aachen Weitere Informationen und Anmeldung: Konferenz-Flyer

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